作为森普拉的人才管理副总裁， Deborah Martin 负责推动森普拉的发展 high-performance culture. 保持公司作为顶级工作场所的声誉是她的首要任务之一, 与公司各部门合作进行招聘, 维护和培养一流人才，推动公司的发展 global energy transition. Learn more about Martin in this Q&A:
作为森普拉新任人才管理副总裁，近期和长期目标是什么?
我的最终目标是在我们高绩效文化的基础上取得成功，这样我们就可以继续成为雇主的首选，并继续吸引人才, 留住和培养一些最优秀的人才. A big part of our culture is living our values -做正确的事，以人为本，塑造未来.
In this role, 我的职位是在公司内部与员工有广泛互动的部门工作. These groups include human resources, organizational development, benefits, ethics and compliance and compensation. 这些团队为组织带来新的人才，培养这些人才，提供一流的服务 benefits to support that talent, 并在我们做得不对的时候提供调查和纠正问题的途径. 我想帮助确保我们在每一次互动和这个过程的每一个阶段都支持我们的人民.
您认为能源行业的人才发展趋势如何? 我们目前处于人才竞争激烈的市场. 是什么让森普拉和我们的公司家族从其他公司中脱颖而出，成为最好的工作场所?
就像整个人才市场一样, 员工在选择工作地点方面变得越来越挑剔, 无论是在薪酬和福利方面，还是寻找一种适合他们的文化. 森普拉提供了一种独特的文化，我们不断努力改进和发展. Recently, we were named to the list of Top Places to Work in San Diego by The San Diego Union-Tribune, 尤其令人满意的是，这个结果完全是基于我们员工的反馈.
Sempra is the recipient of many awards 认可并认可我们的努力，包括被提名为 Fortune Magazine’s 2022年全球最受尊敬公司，这是第12次，并被评为 America’s Most Responsible Companies by Newsweek for the fourth consecutive year. Additionally, Sempra was named to The Wall Street Journal’s Management 250 list在员工敬业度和发展类别中获得五星评级.
我认为，让我们与众不同的一个奖项是我们在可持续发展方面所做的努力所获得的认可. We have been recognized by Investor’s Business Daily as the number one company for both sustainability and financial performance. 在可持续性方面，森普拉在美国排名第一.S. 公用事业部门，在榜单上排名第13位. 我们公司对可持续发展的关注对我个人来说意义重大, as sustainability is central to our corporate strategy，在森普拉的积极管理的基础上 environmental, social and governance risks and opportunities.
我们的高绩效文化推动着我们成为北美首屈一指的能源基础设施公司的使命. What does Sempra’s culture mean to you?
从我的角度和我的经验来看，这是一个你可以 own your career. 如果你环顾Sempra，你会发现很多员工都在转换角色. For example, 我是一名律师，转行从事商业活动, 还有很多其他同事也有类似的经历.
我们还为员工提供丰富的资源，让他们在目前的职位和专业领域中成长和学习. 我们在员工发展方面投入了大量资金, 我们正在努力使员工更容易获得这些资源. But more fundamentally, we lead with empathy and allyship.
我们如何拥抱和鼓励这些概念的一个很好的例子是我们在全企业范围内举办的年度多元化和包容性峰会, 我们在哪里引入专家和外部演讲者来帮助我们提高和发展. 这个鼓舞人心的活动，我们已经举办了十年，帮助我们 create a culture of belonging 这让我们的员工无论是个人还是集体都能茁壮成长 lifts up the company as a whole.
At Sempra, 我们相信我们拥有业内最优秀的员工队伍之一，我们的高绩效文化将继续成为我们的差异化因素. Across our family of companies, our 20,000名员工经常沉着冷静地应对挑战, 同时保持我们世界一流的安全标准，并有目的地提供能源. Learn more about how we develop top-tier talent and maintain our high-performance culture.
